「雇用」に関する記事

雇用とは、会社が労働者と労働契約を交わし、労働の対価として給与を支払うことです。双方の合意があれば口頭で契約が成立しますが、契約期間や給与など労働基準法第15条で定められた特に重要な項目は書面、または書面に出力できる方法で明示する義務があります。18歳未満や外国人は雇用に制限があるため注意が必要です。