「人事評価」に関する記事

人事評価は、評価項目に基づいた労働者を評価する業務のことです。同義語として人事考課が用いられています。「業績」、「能力」、「情意」といった3つの観点から評価を行うのは一般的です。半年に一回人事評価を実施する傾向がありますが、最近では、それより短く設定する会社も増えています。評価方法として挙げられるのは、コンピテンシー評価や目標管理制度（MBO）です。