女性活躍推進法の記事

女性活躍推進法は、日本の法律で、女性の職場での活躍を促進し、性別による差別を排除することを目指しています。企業は、女性の採用・昇進・給与の平等を確保するための計画を策定し、実施することが義務付けられています。また、管理職や役員に占める女性の割合を増やす努力が求められます。法律の目的は、女性が能力を最大限に発揮できる環境を整え、社会全体のダイバーシティとインクルージョンを推進することです。